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题目【社会救助是国家和社会为增进与完善社会成员尤其是困难者的社会生活而实施的一种社会制度，旨在通过提供资金和服务，保证社会成员一定的生活水平并尽可能提高他们的生活质量。】的正确答案为：错
更多“社会救助是国家和社会为增进与完善社会成员尤其是困难者的社会生活而实施的一种社会制度，旨在通过提供资金和服务，保证社会成员一定的生活水平并尽可能提高他们的生活质量。”相关的问题
第1题
A.以企业为主体、社会为导向、产学研用深度融合
B.以企业为主体、市场为导向、产学研用深度融合
C.以社会为主体、市场为导向、产学研用深度重合
D.以社会为主体、企业为导向、产学研用深度发展
第2题
B.是以经济活动为主要内容，主要追求经济目标的社会组织，是我国最基本最普遍的社会组织
C.是针对以经济增长为目标的传统发展战略所引发的社会问题、特别是社会下层生活状况恶化的现象引起了人们对这一战略的反思而提出的发展中国家的发展战略
D.是指社会组织体系运用社会规范以及与之相应的手段和方式，对社会成员的社会行为进行调节和约束的过程
E.是指国家通过立法,由政府和社会对基本生活受到社会、经济等原区因损害的社会成员进行补偿，以保障其基本生活及增进其福利的制度及活动
F.是指农业、农民和农村,这是三个有密切联系、又各有自己角度的研究课题。中国农村发展不但要注重农村经济(农业)的发展，而且要注重农民和农村问题
G.是指社会各组成部分及社会系统发生的变化，特别是指社会结构发生的重大变化
H.是指那些人们通过直接的社会联系和心理沟通所结成的、人际关系比较亲密的社会共同体
I.是指社区成员以从事农业生产活动为经济活动的主要内容，人口密度相对稀疏、人口规模相对较小的社区
J.又称生存贫困，是指在一定的社会生产方式和生活方式下，个人和家庭依靠其劳动所得和其他合法收人不能维持其基本的生存需要
第5题
A.①②③
B. ①③④
C. ②③④
D. ①②④
第8题
下列各项不属于缴费确定计划主要优势的是()。
A．对于国家和雇主来说可以不设立个人账户，而通过社会统筹账户和企业共同账户来管理退休计划，政府出资和雇主出资不一定非要分摊到每个个人账户中去，这可能是出于有利于政府和雇主的考虑
B．由于必须建立个人账户，员工介入计划管理的机会较多，有可能更好地满足雇员需求；同时，一些新型筹资方法(如利润分享计划)与企业经营效益相关联，对员工具有更大的激励作用
C．雇主成本是固定的和可以预测的，通常是员工工资金额的一定百分比或固定数额，这样可以降低管理费用，如昂贵的精算费用
D．缴费确定支付计划具有更多弹性，甚至可以为建立计划时间长且年轻的员工设计贷款(如教育投资)或抵押(购房投资)计划。这虽然暂时违背退休计划的初衷，也可能产生一些税收上的问题，但这种方法既方便了员工，也可以减少基金贬值的压力，是激励员工的有效手段
第10题
A.①②③④
B. ②④
C. ①②③
D. ①③④
第11题
以下哪一项不属于社会医疗保险制度应遵循的基本原则？()
A 公平与效率相结合
B 权利与义务相对应
C 国家和地方相统一
D 保障水平与社会生产力发展水平相适应
