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[判断题]

BIM战略总监职责包括：负责企业、部门或专业的BIM总体发展战略，包括组建团队、确定技术路线、研究。（)

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发布时间：2022-08-15

更多“BIM战略总监职责包括：负责企业、部门或专业的BIM总体发展战略，包括组建团队、确定技术路线、研究。()”相关的问题

第1题

人力资源部经理职责包括（)。

A.制定公司人力资源的战略规划

B.督促公司人力资源战略的执行

C.负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制

D.全面负责人力资源部门的工作

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第2题

培训的组织管理是指负责组织、协调企业整体的培训工作。培训的组织管理工作应由（)来负责。

A.人力资源部门

B.企业相关的主管部门

C.战略发展部门

D.各类部门及各级主管

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第3题

根据《中国农业银行全面风险管理体系建设纲要》(农银发[2009]339号)，业务经营管理副行长在风险管理中的职责主要有()。

根据《中国农业银行全面风险管理体系建设纲要》（农银发[2009]339号)，业务经营管理副行长在风险管理中的职责主要有（)。

A.负责分管部门、业务条线的风险管理

B.将全行风险管理战略、政策、流程和方法具体落实到分管业务领域

C.监测控制分管业务领域风险

D.处理分管业务的重大风险事项

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第4题

国家中医药管理局的相关职责包括()： ① 拟定药品法典和基本药物目录; ② 拟定中医药和民族医药事业发展的战略、规划和相关标准; ③ 承担中医医疗、预防、保健、康复及临床用药等的监督管理责任;④ 负责监督和协调医疗、研究机构的中西医结合工作，拟定有关管理规范和技术标准。

A.①②③

B. ②③④

C. ①③④

D. ①②③④

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第5题

关于寿险公司新产品开发的组织形式,下列说法正确的是()。①寿险新产品的开发需要有一个清晰的组织架构来统一协调管理②寿险公司通常设立产品开发委员会来负责新产品开发战略审定、产品开发的推进，是整个产品开发的决策部门③核心小组或部门是具体管理推动新产品开发的特定部门，负责管理所有与产品开发相关的任务④新产品开发工作需要产品开发委员会、产品开发部门与其他相关部门互相配合完成

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.①②③④

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第6题

在实施收缩战略的企业中，恰当的人力资源策略通常包括()。① 对在裁员中得以保留下来的员工提供适应新职位的培训② 强调对员工的行为而不是结果的考核③ 增加员工的固定薪酬在总薪酬中所占的比重④ 要求员工承担比过去的职责范围更大的工作

A.①②

B. ②④

C. ③④

D. ①④

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第7题

铁路工程信息模型施工阶段实施标准(CRBIM1011-2018)中，施工单位应在建设单位组织编制的BIM执行计划书或BIM应用总体方案的基础上制定施工BIM应用策划。问：施工BIM应用策划包含下述哪几项()？

A.BM应用目标

B.人员组织架构和相应职责

C.BIM应用标准

D.BM应用项及应用流程

E.BM应用范围和内容

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第8题

培训总监主要负责确定企业培训的发展目标和方向。（)

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第9题

以下有关我国保险资产管理监管的叙述中正确的是()：①实施董事会负责制，保险公司董事会应当对资产配置和投资政策、风险工作、合规管理承担最终责任;②保险公司应当设立专门的保险资产管理部门，并独立于财务、精算、风险控制等其他业务部门;③董事会在资产管理方面的职责包括拟定保险资产管理的制度、拟定资产战略配置规划、实施保险资产管理的风险管理措施;④保险公司自行投资的，保险资产管理部门应当负责日常投资和交易管理，设置投资、交易等与资产管理业务直接相关的岗位。

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.①②③④

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第10题

基层企业应按规定设立安全总监、安全监督部门，配齐专（兼)职安全监督人员。（)

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第11题

一道防线职责有（）

A.根据风险管理政策要求，识别、计量、评估本部门/条线业务的风险，并实施风险监测、报告和控制/缓释

B.负责本部门/条线内控的具体实施和日常管理，督导下级行对口部门履行内控管理职责