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[多选题]

老板电器的文化图腾：老虎钳精神，是指（）

A.创新

B.务实

C.责任

D.艰苦奋斗

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发布时间：2023-06-01

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第1题

有着茶图腾的烙印及()折射的茶道，是随着历史和文化的变迁慢慢形成的。

A.神奇传说

B.原始思维

C.民族文化

D.民族品格

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第2题

有着茶图腾的烙印及()折射的茶道，是随着历史和文化的变迁慢慢形成的。

A.原始思维

B.神奇传说

C.民族品格

D.民族文化

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第3题

图腾文化名词解释

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第4题

一个企业的精神文化是指厂容厂貌。（)

一个企业的精神文化是指厂容厂貌。()

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第5题

人文泛指人类社会的各种文化现象，特别是指人类的精神文化（）

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第6题

文化资源一旦形成具有相当的稳定性。广义上的文化资源是指对人们能够产生直接和间接经济利益的精神文化内容。（)

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第7题

四个自信是指（)

A.道路自信

B.制度自信

C.理论自信

D.文化自信

E.精神自信

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第8题

2011年，集团培养、挖掘、宣传了践行核心文化的典型——“三高”试验队，培育形成了“三高”精神。“三高”是指（）、高温、高原适应性的标定与检验

A.高寒

B.高压

C.高海拔

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第9题

员工心态安全文化是指安全文化中精神层次的文化。从本质上看，它是人的思想、情感和意志的综合表现，是人对外部客观世界和自身内心世界的认识能力与辨识结合的综合体现，其目的就是要提高职工的()。

A.知识水平和生产能力

B.安全意识和安全思维

C.工作效率和反应能力

D.文化水平和思想态度

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第10题

下列关于原文内容的理解和分析，不正确的一项是（）

A.诚已被人们幻化为化生万物的精神实体，渗透于政治、经济、文化、道德、艺术和社会生活各个方面

B.诚的本义是真，一个高尚、伟大和充满理想的人格必须具备良知真心、赤子之心、天地良心等优秀品质

C.诚是指现代社会主体之间的交往和社会价值运行存在可交流性、可合作性

D.与传统的诚信价值体系不同，现代诚信体系建设有互联网、大数据、高级算法和各种智能管理系统为其提供强大的物质基础和技术支撑

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第11题

把乌尔姆精神变成设计现实的是德国通用电器的重要企业（)公司。这个公司早在1950年代就已经与乌尔姆建立了密切的学术交流和设计交流关系。

A.克虏伯

B.布劳恩

C.汉莎

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