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题目内容
（请给出正确答案）
A.劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过三个月
B.劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项
C.劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止
D.经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除
答案
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第1题
A.没有明确规定合同有效期限
B.劳动关系可以在劳动者的法定劳动年龄范围内和企业的存在期限内持续存在
C.在符合法定条件的情况下，劳动关系才可终止
D.用人单位不能解除劳动合同
第2题
A.应当订立无固定期限劳动合同
B.是否订立无固定期限劳动合同,由用人单位决定
C.劳动者提出订立无固定期限劳动合同的,应当订立无固定期限劳动合同
D.是否订立无固定期限的劳动合同,由劳动部门决定或仲裁机构裁决
第3题
A.工作不满六个月的劳动者，用人单位无需支付经济补偿
B.六个月以上不满一年的，用人单位需支付半个月的经济补偿
C.劳动者月工资高于用人单位所在地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的年限最高不超过十年
D.计算经济补偿金用的月工资，是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资
第4题
A.经济补偿金是约定的，违约金是法定的
B.违约金适用于劳动者违反服务期或者竞业限制约定的情形
C.用人单位与劳动者解除或终止劳动合同，都应当支付经济补偿金
D.经济补偿金、违约金、赔偿金三者的支付主体均可以是用人单位
第5题
A.国家对女职工实行特殊劳动保护
B.女职工在怀孕期，用人单位不得与其解除劳动合同
C.劳动者职业健康检查和医学观察的费用，应当由劳动者和用人单位共同承担
D.我国于2012年4月18日经国务院常务会议通过《女职工劳动保护特别规定》
第6题
在人寿保险中，下列情况说法正确的是（）。
A. 丈夫为妻子投保人身保险后夫妻离婚，发生保险事故后，保险人不再给付前妻保险金
B. 企业为雇员投保人身保险后，雇员与企业解除劳动合同并调离原企业，发生保险事故后，保险人不再给付原雇员保险金
C. 小张为未婚妻小王投保人身保险后，二人解除恋爱关系，发生保险事故后，保险人不再给付小王保险金
D. 以上说法都不对
第7题
在人寿保险中，下列情况说法正确的是（）。
A.丈夫为妻子投保人身保险后夫妻离婚，发生保险事故后，保险人不再给付前妻保险金
B.企业为雇员投保人身保险后，雇员与企业解除劳动合同并调离原企业，发生保险事故后，保险人不再给付原雇员保险金
C.小张为未婚妻小王投保人身保险后，二人解除恋爱关系，发生保险事故后，保险人不再给付小王保险金
D.以上说法都不对
第8题
A.甲公司应当与王某补签劳动合同，双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立
B.王某与甲公司未订立劳动合同，双方之间未建立劳动关系
C.王某与甲公司之间的劳动关系自王某进入公司开始工作时建立
D.王某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立
第9题
公司与张某之间可视为不存在劳动关系
公司与张某之间可视为已订立无固定期限劳动合同
公司应与张某补订书面劳动合同，并支付工资补偿
张某可与公司终止劳动关系，公司应支付经济补偿
第11题
下列关于分享工资理论的描述错误的是()。
A．该理论的核心思想是将工人工资与企业利润直接挂钩
B．员工与雇主在劳动力市场上所达成的协议确定了员工与雇主在企业收入中各占多少分享比例
C．员工与雇主在劳动力市场上所达成的协议是具体规定每小时工资率的劳动合同
D．每个单位收入都由企业和工人按比例分享，这就使得厂商有动力不断扩大产量和就业量，从而实现利润最大化
