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[主观题]

雇主欲转嫁其对雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承担医疗

费、工伤补贴、家属抚恤等责任，可以投保（）

A.财产保险

B.意外伤害险

C.失业保险

D.雇主责任保险

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发布时间：2020-07-01

更多“雇主欲转嫁其对雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承担医疗”相关的问题

第1题

雇主欲转嫁其对雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法承担医疗费、工伤补贴、家属抚恤等责任，可以投保（)。

A.财产保险

B.意外伤害险

C.失业保险

D.雇主责任保险

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第2题

雇主欲转嫁其对雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法承担医疗费、工伤补贴、家属抚恤等责任，可以投保()。

A.财产保险

B.意外伤害险

C.失业保险

D.雇主责任保险

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第3题

雇主欲转嫁其对雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承当医疗费、工伤补贴、家属抚恤等责任，可以投保（）

A.财产保险

B.意外伤害险

C.失业保险

D.雇主责任保险

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第4题

雇主欲转嫁其对雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承担医疗费、工伤补助、家眷抚恤等责任，能够投保（）

A.财产保险

B.意外损害险

C.失业保险

D.雇主责任保险

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第5题

雇主欲转嫁其对雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承担医疗费、工伤补贴、家属抚恤等责任，可以投保（）。

A.财产保险

B.意外伤害险

C.失业保险

D.雇主责任保险

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第6题

雇主对雇员在受雇期间从事业务时因患有与职业有关的职业性疾病而应承担的责任为()。

A.公众责任

B.产品责任

C.雇主责任

D.职业责任

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第7题

雇主对其雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承担医疗费、工

伤补贴、家属抚恤等责任具有保险利益，可以投保（）。

A.公众责任保险

B.职业责任保险

C.雇主责任保险

D.产品责任保险

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第8题

雇主对雇员在受雇期间从事业务时因遭受意外导致伤、残、死亡或患有与职业有关的职业性疾病而应承担

的责任为（）。

A.公众责任

B.产品责任

C.雇主责任

D.职业责任

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第9题

雇主对雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承担的医疗费、

工伤补贴等属于()的保险利益。

A财产损失保险

B责任保险

C信用保险

D人身保险

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第10题

雇主对雇员在受雇期间从事业务时因遭受意外导致死亡而应承担的责任为()。

A.公众责任

B.产品责任

C.雇主责任

D.职业责任

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