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相比于外部招聘，内部提升的优点是不会产生不满情绪。（）
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更多“相比于外部招聘，内部提升的优点是不会产生不满情绪。（）”相关的问题
第4题
A.能鼓舞组织内部员工的士气
B. 有助于提升员工的公平感
C. 有助于防止因公司员工的思维同质化而导致创新不足
D. 有助于降低招聘成本
第5题
A.劳动力市场的供求对企业招聘活动产生的影响非常大
B.充足的招聘资金可以使企业选择更多的招聘方法，扩大招聘的范围
C.在外部招聘中，招聘来源的选择不受企业政策的影响
D.选择内部招聘还是外部招聘往往取决于企业的政策
E.良好的企业形象会对应聘者产生积极的影响，引起他们对企业空缺职位的兴趣
第6题
焊接与铆接相比其优点是：（）1，强度高；2，可减轻结构重量；3，易达到水密要求；4，不会产生剩余应力和能大大提高船速。
A.1，2，3
B.1，3，4
C.1，2，3，4
D.4，2，3
第7题
A.内部控制的设计与运行受制于成本效益原则
B.内部控制一般仅针对常规业务活动设计
C.内部控制人员都有较强的独立性，不会相互勾结而失效
D.内部控制可能因执行人员滥用职权或屈服于外部压力而失败
