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[单选题]

以下哪项是资源管理计划的内容()

A.资源需求

B.资源分解结构

C.角色与职责

D.团队的决策标准和过程

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更多“以下哪项是资源管理计划的内容()”相关的问题

第1题

DB计划与DC计划的适用性是不同的。以下更适宜采用DB计划的情形是:()。A.作为现代企业制度下人力资

DB计划与DC计划的适用性是不同的。以下更适宜采用DB计划的情形是:()。

A.作为现代企业制度下人力资源管理的手段

B.历史负担较重的国有企业

C.年龄结构较轻、人员流动性较高的企业

D.更注重投资收益的要求

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第2题

下列哪项不属于厂资包含的内容?()A.奖金B.社会保险C.体检计划D.交通补助

下列哪项不属于厂资包含的内容?()

A.奖金

B.社会保险

C.体检计划

D.交通补助

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第3题

员工福利计划作为企业为员工提供非工资收入的综合计划,是现代企业人力资源管理的重要组成部分,以下观点中,正确的是()。

A.在我国,员工福利计划主要指社会保险法规定的国家强制实施的职工保险制度

B.团体保险作为员工福利计划中的主要内容,可以有效节税

C.人寿保险和遗属抚恤金不属于员工福利计划的内容

D.由于各国有关员工福利计划的法律法规不同,跨国公司的员工福利计划中的团体保险部分,需要遵守母公司所在地法规规定

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第4题

送货计划和管理的决策逻辑不包括以下哪项内容?()

A.路线及计划

B.模式及承运人选择

C.送货追踪

D.车辆安排

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第5题

人力资源招聘计划的内容不包括以下哪项()

A.确定招聘数量和时间

B.确定招聘政策

C.确定招聘方案

D.人力资源规划预测

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第6题

信息收集是对福利计划进行分析和评估的基础。 下列关于信息收集的内容, 正确的是(): ①企业基本信息; ②企业人力资源管理战略尤其是薪酬福利政策; ③过去十年企业曾经实施过但现已废止的福利计划及实施情况; ④决策流程及决策人。

A.①③

B. ②④

C. ①②④

D.③④

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第7题

以下哪项不属于脑瘫患儿营养护理的内容()

A.制定适宜营养护理计划

B.指导进食动作

C.指导选用合适的支具,以及如何运用支具进行功能训练

D.训练自我进食

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第8题

人力资源管理的主要内容不包括以下哪项?()

A.人力资源的透支

B.人力资源保护和人力资源使用

C.人力资源开发

D.人力资源配置

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第9题

DB计划和DC计划的适宜性存在差异,以下认识不正确的是:()。

A.DC计划更适宜现代企业制度下作为人力资源管理的手段

B.DB计划更适宜风险承担能力较强且愿意承担企业年金计划风险的企业

C.DC计划更适宜国有企业等历史包袱较重的企业

D.DC计划更适宜年龄结构较轻、人员流动性较高的企业

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第10题

以下哪些选项属于保险公司基础管理控制的内容?()

A.人力资源管理

B.分支机构管理

C.信息系统管理

D.风险管理

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第11题

“不能让孩子输在起跑线上”体现了人力资源管理的什么特点()。

A.活动性

B.可控性

C.特殊资本性

D.内耗性

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